Betriebsnachfolge konkret - Teil 1: Den Rollenwechsel erfolgreich gestalten

Workshop

Bei unserer kostenfreien Workshop-Reihe erhalten Übergeber und Übernehmer aus dem Handwerk wertvolle Informationen und Hinweise für ihr Unternehmen. Workshop 1 widmet sich den "weichen" Faktoren.

In den nächsten Jahren stehen im Handwerk viele Betriebsnachfolgen an. Viele Unternehmen suchen dringend Nachfolger. Erfreulicherweise gibt es oft Söhne, Töchter oder angestellte Führungskräfte, die einen Betrieb übernehmen möchten. Damit in diesen Fällen die Nachfolge gelingt, sollten die Weichen von beiden Seiten aus frühzeitig gestellt werden. Neben steuerlichen Fragen, Rechtsformthemen, Finanzierung und der Personalführung sollten auch organisatorische Fragen geklärt und optimal gestaltet werden. 

Im Rahmen unserer vierteiligen Workshop-Reihe erhalten Unternehmer und deren Nachfolger Informationen und konkrete Hinweise für ihren jeweiligen Betrieb. Eingeführt wird jeweils mit einem informativen Vortrag. Danach erarbeiten die Teilnehmenden anhand von Leitfragen mit Hilfe der Fachreferenten konkrete Schritte und einen Zeitplan zum weiteren Vorgehen für das jeweils eigene Unternehmen.

Workshop 1 widmet sich den „weichen Faktoren“ der Betriebsnachfolge:

• Wann ist der richtige Zeitpunkt?
• Vom Kollegen zum Chef, von der Tochter zur Übernehmerin, vom Chef zum Rentner – wie gestalte und bewältige ich diesen Rollenwechsel?
• Welche Fähigkeiten und Qualifikationen benötige ich noch, um ein Unternehmen zu führen?
  

Der Workshop findet in kleiner Runde (max. 15 Teilnehmende) statt. Voraussetzung für die Anmeldung ist, dass beide Parteien der geplanten Betriebsnachfolge gemeinsam am Workshop teilnehmen. Die Teilnahme an allen vier Workshop-Terminen wird empfohlen.

Die weiteren Workshop-Termine finden Sie hier: www.hwk-stuttgart.de/betriebsnachfolge2024